آیا یک تجارت می تواند مالیات پرداختی دریافت کند؟

از جمله تعهدات کارفرمایان می توان به پرداخت مالیات و سایر داده های اشتغال مانند کسر FICA و مالیات بر درآمد ، بیمه بیکاری فدرال و ایالتی و بیمه جبران خسارت کارگران اشاره کرد.

اما این است هر یک تجارت با کارمندان مسئول پرداخت مالیات؟ بیشتر کارفرمایان هستند ، اگرچه استثنائات مختلفی وجود دارد. در زیر من اطلاعاتی در مورد این سناریوهای خاص ارائه کردم.

انتشار FUTA

شرکت های زیر نباید FUTA (مالیات بیکاری فدرال) را بپردازند:

• 501 (ج) 3 سازمان غیر انتفاعی
• کارفرمایانی که از طریق هر سه ماهه تقویم سالهای مالیاتی قبلی و جاری کمتر از 1500 دلار حقوق پرداخت کرده اند و هیچ کارمندی ندارند که حداقل در طول 20 یا بیشتر در طول 20 هفته یا بیشتر در سالهای مالیاتی قبلی یا بیشتر از آن کارمند داشته باشند.

این شرکت ها همچنین ممکن است بسته به قوانین و سیاست های دولت ، واجد شرایط برای معافیت از مالیات بیکاری Suta *باشند.

معافیت تأمین اجتماعی و مالیات مدیکر

معمولاً کارفرمایان باید نیمی از تأمین اجتماعی کارمندان خود و بدهی مالیاتی مدیکر را بپردازند و نیمی دیگر از پرداخت کارمندان را امتناع کنند. با این حال ، بیگانگان غیر شیمیایی و غیر متخصص با طبقه بندی ویزای خاص ، بسته به مدت زمان وضعیت غیر انسانی ، از این مالیات ها معاف هستند. بنابراین ، کارفرمایان نه مجبور به امتناع و پرداخت آن مالیات بر حقوق پرداخت شده به این کارمندان نیستند.

وام های مالیاتی فدرال و امداد

IRS وام های مالیاتی و امدادرسانی تجاری را ارائه می دهد که شرایط لازم برای صلاحیت خاص را برآورده می کند.

اعتبار مالیاتی برای حقوق برای مشاغل کوچک که تحقیق می کنند

IRS وام برای مالیات بر درآمد کسب و کار را برای فعالیتهای تحقیقاتی واجد شرایط فراهم می کند. تجارت کوچک می تواند بخشی (حداکثر 500000 دلار) از وام خود را به عنوان اعتبار مالیات بر پرداخت درخواست کند. کارفرمایان باید انتخابات مالیات پرداخت را در تاریخ یا قبل از سررسید اعلامیه مالیات بر درآمد سالانه خود انجام دهند. بخشی از وام مورد استفاده در برابر مالیات پرداخت ، در سه ماهه اول تقویم پس از تاریخی که مشاغل کوچک واجد شرایط اعلامیه مالیات بر درآمد خود را ارائه داده است ، مجاز است. وام مالیاتی پرداخت ابتدا به کاهش سهم کارفرمایان در مالیات تأمین اجتماعی (حداکثر 250،000 دلار در هر سه ماه) می رود و هر وام باقیمانده باعث کاهش سهم کارفرمایان در مالیات مدیکر برای سه ماهه می شود.

فرم های IRS مورد نیاز است:

• فرم 6765 – انتخابات و تعیین مبلغ اعتباری که در برابر مالیات حقوق کارفرمایان مورد استفاده قرار می گیرد ، باید در فرم 6765 ، وام برای افزایش فعالیت های تحقیقاتی انجام شود.
• فرم 8974 – میزان فرم 6765 باید در فرم 8974 گزارش شود ، اعتبار مالیاتی واجد شرایط برای حقوق مشاغل کوچک برای افزایش فعالیت های تحقیقاتی.
• فرم 941 ، 943 یا 944 – کارفرما باید اطلاعات اعتباری در فرم 8974 را در فرم 941 ، 943 یا 944 در نظر بگیرد و هر وام باقیمانده به سه ماهه بعدی منتقل می شود. بیشتر کارفرمایان باید فرم 941 را به سه ماهه منتقل کنند ، در حالی که کارفرمایان کشاورزی که حقوق را به کشاورزان پرداخت می کنند از فرم 943 استفاده می کنند. فرم 944 که سالانه ارسال می شود ، به طور انحصاری توسط کارفرمایان با مسئولیت سالانه 1000 دلار یا کمتر تأمین اجتماعی ، پزشکی و مالیات بازداشت استفاده می شود.

کاهش مالیات در فاجعه

IRS مالیات دهندگان را با بلایای طبیعی (مانند طوفان ، سیل ، آتش سوزی ، زمین لرزه ، گردباد و همه گیر) پسوندهای شرایط فدرال خود را برای حسابداری برای مالیات بر درآمد و پرداخت فراهم می کند. برای تسهیل وب سایت IRS می توانید اطلاعات مربوط به گزارش های فدرال را پیدا کنید. برخی از سازمان های معافیت مالیاتی نیز ممکن است واجد شرایط مالیات پرداخت باشند (علاوه بر کاهش مالیات بر درآمد ، تسکین FUTA.)

استثنائات کودکانی که توسط والدینشان استخدام شده اند

تعهدات مالیات بر پرداخت بسته به وضعیت متفاوت است:

• فرزندان در هر سنی که والدین خود شاغل هستند ، معمولاً مشمول مالیات بر درآمد هستند ، مگر اینکه پرداخت برای کار داخلی در خانه خصوصی والدین باشد. علاوه بر این ، کودکانی که والدین خود را برای کارهای خانه در خانه خصوصی والدین پرداخت می کنند ، تا زمانی که کودک 21 ساله نباشد ، تحت مالیات Futa ، تأمین اجتماعی و مدیکر قرار نمی گیرند.
• کودکانی که در ملک یا مشارکت والدین استخدام شده اند – به تنهایی صاحب والدین یا مشارکت که در آن هر یک از شریک زندگی والدین فرزند است ، پرداخت کودک (صرف نظر از سن) مشمول مالیات بر درآمد است. با این حال ، اتحاد کودک تا زمانی که کودک 18 ساله نباشد ، مشمول تأمین اجتماعی و مالیات بر مدیکر نیست. علاوه بر این ، حقوق پرداخت شده به کودکان زیر 21 سال مشمول مالیات FUTA نیست.
• کودکان شاغل در شرکت والدین (یا مشارکت با همه شرکایی که والدین کودک نیستند) – صرف نظر از سن کودک ، کلیه پرداخت های خدمات خود مشمول مالیات بر درآمد ، تأمین اجتماعی و مالیات بر Medicare و FUTA است.

معافیت مالیات بر پرداخت ایالتی و محلی

کدها و قوانین مالیاتی دولت با توجه به نگهداری مالیات و پرداخت هزینه متفاوت است.

به عنوان مثال ، برخی از کشورها با سایر کشورها توافق نامه های متقابل دارند که در صورت زندگی در یک کشور و کار در کشور دیگر ، کارمندان را از حفظ مالیات بر درآمد معاف می کنند. همچنین ، بسیاری از کشورها در صورت رعایت معیارهای خاص ، همسران غیر نظامی اعضای مالیات بر درآمد دولت را آزاد می کنند.

اکثر کشورها SUTA (مالیات بیکاری دولتی) را ارائه می دهند کارفرمایانی که تحت آستانه دستمزد خاصی قرار می گیرند به کارمندان و در 501 (ج) (3) سازمان های غیر انتفاعی پرداخت می شوند. به خاطر داشته باشید که این بدان معنا نیست که سازمان های غیر انتفاعی مسئولیتی برای ایجاد مزایای بیکاری برای کارمندانی ندارند که شغل خود را از هرگونه گناه از دست می دهند. معمولاً ، ایالت ها به سازمان های غیر انتفاعی این فرصت را می دهند که به صندوق بیکاری دولت (یعنی پرداخت مالیات سوتا) یا بازپرداخت دولت برای مزایایی که به کارمندان سابق خود پرداخت می شود ، کمک کنند.

همچنین ، برخی از شهرها و شهرستانها استثنائاتی را برای کارفرمایانی که معیارهای صلاحیت خود را رعایت می کنند ، ارائه می دهد. به عنوان مثال ، کارفرمایان در صنایع خاص ممکن است مشمول مالیات پرداخت خاص شهرداری نباشند. این یکی از راه هایی است که شهرها و شهرستانها رشد و توسعه در صنایعی را که می خواهند بیشتر در حوزه های قضایی خود ببینند تشویق می کنند.

از آنجا که مقررات می تواند از دولت و دولت تا بذرها بسیار متفاوت باشد ، من کارفرمایان را ترغیب می کنم تا قوانین را کشف کنند و از کمک یک متخصص مالیات دستمزد استفاده کنند تا اطمینان حاصل کنند که آنها مسئولیت های خود را درک می کنند.

اطلاعات بیشتر در مورد حقوق